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科技先行,有序復產


   發布日期:2020/3/27    瀏覽次數:2836 次

       面對新冠病毒疫情防控工作,深圳人力資本集團牢牢把握黨中央、廣東省委省政府以及深圳市委市政府有關文件指導精神,認真貫徹市國資委、投控公司以及人才集團工作指示指導要求,積極應對制訂防控生產工作方案,精準防控推動各項工作落實,合力抗擊肺炎疫情,依據防控形勢,協同業務客戶盡快復工復產,幫助服務員工有序返崗,切實做好民生就業服務工作。
       公司主動與業務客戶積極溝通、宣傳傳播最新政策,邀請律師出具疫情用工管理法律意見,督促客戶單位充分保障疫情期間員工權益,未出現降薪、裁員等損害勞動者權益的行為。加強資金保障,保障外包派遣員工不欠薪、不斷保,保持溝通渠道順暢,為員工提供生活指引和心理輔導服務,加強員工人文關懷,積極構建和諧勞動關系穩定局面。
       通過公司線上招聘平臺“人本招聘”精心策劃10場線上招聘會,為50多家客戶提供遠程招聘服務,為客戶復工復產儲備2686名候選人。利用院校資源為中信銀行、政府熱線12345、電信10000號組織5場空中宣講、遠程視頻面試,錄用135人待入職。
       推出“員工共享”服務云平臺助力企業復工復產。近期將會在派駐羅湖區筍崗街道指導服務組聯合人才集團共同發起的“深愛人才 共享未來”——深圳人才戰“疫”云服務公益活動中先期線下推廣應用。
       員工通人力資本云平臺通過人臉識別、OCR、電子合同等高技術手段實現了業務全線上處理,從入職辦理、簽訂勞動合同到工資發放、個稅社保公積金管理無接觸完成,只需財務支撐等個別對接政府崗位到崗即可,確保了防疫期間業務順利開展。員工通人力資本云平臺與公司OA釘釘結合,基本實現集團業務流程線上處理,遠程辦公無障礙,防疫期間工作部署和業務開展不耽誤不拖延。

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